توصيل صوت مدربين موظفين أداريين وماليين ومهندسين ومدرسين وعمال خدمات معاونة وحراسة وأمن مصلحة الكفاية الإنتاجية لكل مسئول في مصر لم يكن لنا صوت من قبل لن نصمت ولن نجعل مصيرنا في يد قله من المنتفعين أصحاب المصالح فمصلحة الكفاية ألإنتاجية قائمة على العاملين بها كيف لن يكن لنا صوت يحمينا ويدافع عن الظلم الذي يقع علية حتى نكون نقابتنا هنا ********************************************** كل ما يكتب هنا لدينا المستندات الخاصة به ونحن لا نلقى بالتهم جذافا
للمراسلة//sufficientlys@yahoo.com
أول مدونة مصرية تحارب الفساد من داخل المؤسسة وتساعد الوزارة والحكومة والجهات الرقابية في إصلاحها
السيد المهند س رئيس المصلحة السادة الزملاء
السادة الزملاء ليس معنى اسم المدونة أنها تخص المدربين فقط بل هي مكان لكل زميل يكتشف فساد في اى منطقة من مناطق المصلحة في جميع أنحاء مصر أو زميل يتعرض لمعاملة سيئة أو حقه ضاع مع حوت من حيتان هذا الزمن فالهدف هو جمع كل من هو تحت مظلة مصلحة الكفاية الإنتاجية فهذا هو المكان الوحيد الذي سيجمعنا إلى ما فية الخير لهذة المصلحة ومحاربة الفساد فيها وتأكد إن رسائلك لا يعلم عنها احد ارسل لنا على sufficientlys@yahoo.com
جميع التعليقات تنشر على الرئيسية دون حذف
اضغط هنا /قانون نظام العاملين المدنيين بالدولة رقم 47 لسنة 1978
شارك معنا
ارسل لنا على trainers.trainers5@gmail.com
جميع التعليقات تنشر على الرئيسية دون حذف
الجمعة، يناير 14، 2011
من الإدارات التي يجب تطهيرها الشئون القانونية والجزاءات بدون قوانين إدارة سمير حشيش القانونية
إن كانت في صالح المتهم يضرب بالقانون عرض الحائط وإذا كانت ضدة يمسك بسواط الجزاءات ويلقى به في وجهة أو يزيد وبحيلة للنيابة بتوصية بقطع رقبتة حتى انه في الكثير من الأحيان يقال للمتهم انه سينكل به رضي أم لم يرضى فهناك الكثير من القضايا أغلقت منذ بديتها لرغبة المحقق في ذلك وهناك من القضايا التي لا تستحق حتى ذكرها حصل اصحبها على جزاءات وعلى رئيس المحققين الذين يتعاملون حسب اهوائم سمير حشيش فالعرف يقول إن يقسم المحقق إن يطبق القانون ولكن هذا الشخص اقسم إن لا يطبق القانون بل يطبق علاقاتة الشخصية وتوصيات الأصدقاء المقربين ونقول من هنا للسادة أعضاء النيابة الإدارية المحترمين اعلموا جيدا إن الكثير من القضايا التي تأتى للنيابة لا تعبر عن حقيقة الكثير من القضايا التي تستحق فعلا التحقيق يغض عنها البصر وتدفن في أدراج المكاتب فالسيد مدير عام الشئون القانونية ليس له رأى مع هذا سمير حشيش
السيد المهندس رئيس المصلحة أهم شيء يجعل الانتماء للمصلحة هو العدل بما إن العاملين فقدوا العدل لا يتبقى شيء وسبب انتشار هذة المدونة بهذة السرعة هو عدم إحساس العاملين بالمصلحة بالعدل ومن هنا نسأل ما دور النقابة في تطبق الشفافية في التحقيقات والعدل في نتائجها والعدل لا يطبق بالجلسات العرفية فقط بل في إحساس الفرد انه في أمان ويتساوى الجميع إمام القانون
زملائي الأعزاء
ردحذفتسألون ما دور اللجنة النقابية في شفافية وعدالة التحقيقات التي تتم في المصلحة فأنتم تعلمون جيدا أن الإدارة العامة للشئون القانونية تتبع رئاسة المصلحة مباشرة وكافة التحقيقات تعرض على سيادته وأن اللجنة النقابية ليست لها أي دور أو تأثير على السادة المحققين عندما تجرى معهم أي تحقيقات لأنه إذا حدث أي تدخل من اللجنة النقابية سوف يكون هناك شكوى ضد اللجنة النقابية من الطرفين بدعوى التحيز ضد طرف من الطرفين ولذلك نلجأ إلى الحل الودي والذي يطلق عليه الحل العرفي وهو منتشر على كافة المستويات ولذلك نسعى اليه ونتمنى دائما عدم عحويل أي موضوع إلى التحقيق خوفا من توقيع الجزاءات ولكن إذا كان هناك مخالفات مالية فإنها تحول مباشرة إلى النيابة الإدارية وفقا لأحكام القانون ولكل شخص الحق عند تحويله إلى التحقيق وصدور أي جزاء أن يتظلم من هذا الجزاء كما تعرفون سيادتكم وأما إذا شعر الزميل أن هناك أي إتجاه من المحقق نحو ظلمه وأنا أشك في ذلك فعليه تقديم طلب لمدير عام الشئون القانونية وللسيد المهندس / رئيس المصلحة بأنه يشعر بأن المحقق له إتجاهات معينة وأنا على يقين بأنه سوف ينظر لطلبه بكل جدية وأتمنى للجميع عدم التحويل للتحقيق لأن أي جزاءات سوف تؤثر في الحياة الوظيفية للزميل وكذلك التأثير على دخله ومن ثم التأثير على أسرته وعلى الته النفسية ولذلك دائما تلجأ اللجنة النقابية إلى الحلول الودية أو العرفية لأنها دائما أو في معظم الحالات توجد الراحة النفسية بين الجميع ويكون هناك ود ومحبة بين الجميع أما موضوع الشكاوى من القرارات التي تصدر بالترقية أو النقل فإنها تعرض على لجنة شئون العاملين ويكون فيها عضو لجنة نقابية يكون دوره هو الدفاع عن حقوق العاملين دون تحيز لطرف ضد آخر ويكون دائما مع الحق كما نعلم حضراتكم أن هناك مكتب محاماة يتبع النقابة العامة يمكن اللجؤ إليه في حالة الحاقة إلى محامي تابع للنقابة العامة ونرجو من إي زميل يشعر أن هناك ضغط في أي تحقيق مخاطبة اللجنة النقابية وسوف نقف معه وفي صالح العدالة بين الجميع بإذن الله تعالى مع تمنياتي بعدم تحويل إي موضوع للشئون القانونية وأن يحصل كل فرد على حقه دون أي ظلم وتقبلوا تحياتي جميعا وهذا هو رأي وأنا تحت أمر الجميع ويارب لا يوجه لنا النقد بعد كل ذلك وشكرا 0
* مثلا : هناك على مكتب السيد / مدير عام الشئون القانونية بالقاهرة موضوع قيام مدرب ورشة الاخشاب بمعادن محرم بك سرقة خشب من وذات الورشة بعد تصنيعه الى اسرة حيث تم ضبطه متلبسا بمعرفة المدير العام نفسه ووصت الشئون القانونية بالمنطقة بجزاء عادى دون الاحالة للنيابة الادارية
ردحذف* اذن ماذا انت فاعل يا استاذ / جمال
* والسؤال : سرقة علنا جهارا عيانيا ولم يتم التوصية للاحالة للنيابة الادارية هل هذه توجهات كما ذكر بالمقال اعلاه ؟
* سؤال آخر : من له مصلحة فى عدم التوصية باحالة الموضوع للنيابة الادارية اليست هذه واقعة اخرى يستوجب التحقيق فيها .
* وأخيرا : نأمل اثبات عكس المنشور بالمقال اعلاه .
مع خالص تحياتى ...
عزيزى ناشر هذا المقال ...
ردحذف* لقد فتحت ملفا خطيرا حيث قد لا تجد موظف إلا وله مظلمة عند الشئون القانونية سواء بالمناطق او المراكز او الديوان العام .. الخ
* لكن نأمل من القيادة الجديدة ان تضع الامور فى نصابها الصحيح حيث العمل بهذه الادارة لا بد وان يكون عال الشفافية فيه ضمير حى ورئيسها قدار على القيادة والسيطرة والتوجيه ويتمتع بالنزاهة دون توجهات .
* ونأمل من القيادة الجديدة ان تدقق فى اختيار السادة مديرى العموم على الاطلاق .
* أما عن النقابة بصراحة واعضائها فحدث ولا حرج فهم ضد اللوائح والقوانين المنظمة للعمل وفاكرين انهم فوق القانون ولا نعمم قد يكون البعض عكس ذلك لكن الغالبية يستغلون وضعهم فى تكسير وتحطيم وترهيب العاملين والسطو على مقدرات واستحقات العاملين دون وجه .. والله العظيم هذا ليس بالتجنى فعندى المستندات الدالة على ذلك ولو اظهرتها ستطلق سهامهم ضدى من كل حدب وصوب وأكون غير متأكد من الاأنصاف من الشئون القانونية .
* اعان الله السيد المهندس / احمد طه - رئيس المصلحة - على هذا الارث الثقيل والذى يجد بوما بعد يوم كم من المظالم والشكاوى والانحرافات ما ينوء بها اى شريف .
* لا انسى ابدا ان اشكر السادة مشرفى المدونة والتى ظهرت فى الوقت المناسب .
صندوق حصيلة الجزاءات ..
ردحذف* فقط اكتب عن حصيلة الجزاءات .
* نرجو من السيد المهندس / النظر فى كيفية الصرف من صندوق الجزاءات والمستندات الدالة على صرفها منذ 3 سنوات وهل كل من صرف يستحق ذلك اما ماذا يتم . ام هى كشوف بركة ..
وشكرا ...
س / هل يبادر العضو القانونى فى التحقيق فى الواقعة فور اكتشافها .
ردحذف* لو ان الامر كذلك لبادر السيد / جمال فى اعطاء اوامرة للسادة الباحثين القانونيين بجميع جهات المصلحة للتحقيق فى المنشور على هذه المدونة للتحقق منه واعطاء كل ذى حق حقة
س / هل لفت نظر الشئون القانونية عدم عدالة صدور بعض القرارات الخصاصة بتوزيع الاثابات حتى اصبح بعض المحاضرين فى الدورات يحصل على 9 آلاف ( تسعة ) جنيها خلال 3 اسابيع والفتات لباقى العاملين .
* هل بادرت الشئون القانونية واعطت حق الباحثين القانونيين فى اثابتهم من طرف الادارة العامة للشئون القانونية بالمصلحة نفسها فقط لضمان الشقاقية فى التحقيقات أم تركته تحت إمرة مدير عام المنطقة وكل يبحث عن مصلحته وخلاص .
* اثابة المحطات : هل التوجه الجديد يعطى كل ذى حق حقة ام تكون مثل اثابة مكتب القبول والتى لم يتم احتساب اعداد طلبة المحطات للمناطق . ولم نعرف من الذى حصل على هذه النسبة ولماذا فى الوقت الذى تمت اجراءات قبولهم كباقى اجراءات قبول طلاب المراكز . وعجبى .. الم يكن للشئون القانونية دور فى هذا المجال لمساعدة القيادة الجيدة فى ..
.. وضع الامور فى نصابها الصحيح ..
.. على اى حال نأمل فى الاصلاح للصالح العام ..
طبعا :..........
ردحذف* يقوم السادة بالشئون القانونية بمحاولة او الشك فى من يكون ابدى برأية فى الموضوع ولا يعجبهم للتربص بهم وربنا يستر .
وشكرا .
تعودنا إن نخوض في كل القضايا دون استثناء كما قلنا من قبل كل ما يهمنا محاربة الفساد تحقيق العدالة الحقيقية ليس عدالة الواسطة والمحسوبية ولو تذكر هؤلاء سامي الكاشف بعد إن كان مدير عام للشئون القانونية والكل يأتمر بأمره ختم حياتة في الثلاجة حتى المعاش فالصوت صوت الحق وصوت الحق دائما يعلوا ويرتفع صوت العاملين بمصلحة الكفاية الإنتاجية نحن منكم ولكم وفى خدمتكم وكما قلنا لا ظلم بعد اليوم لا نخاف من احد وفتحنا هذا الملف ولن نغلقة إلا بعد تحقيق العدل بين الجميع فالعدالة المنقوصة تساوى عدم انتماء تحية لكل الزملاء الأعزاء
ردحذفالمدونــــــــــــــــون
السيد النقابى / صاحب تعليق "زملائى الاعزاء"
ردحذف- دعك من كل هذا ( فشرحه يطول )
* هل عندك اجابة عن ما توصلتم اليه فى تعدل الامر الادارى 396 لسنة 2000 ؟.
نكون شاكرين
- السادة المدونـــــون
* ليه تفكرونى بالسيد / سامى الكاشف أنا واحد من الناس ظلمنى وكان موجها من قبل الظلمة والمخالفين .
- ولكن هل يمكن للسيد / سامى الكاشف ان يطلب منا لنسامحة حتى نستطيع مسامحته . وليطلب السماح من كل الذين طالهم قلمة الموجه ظلما
--- ليه تفكرونى -- قلبتم علينا المواجع ----
- ليه تفكرونى - ليه تفكرونى - هو انا نسيت
* أما عن حال السيد / سامى الكاشف حاليا : نقول لمثله او ما هو على شاكلته " هل من متعظ "
وشكرا لكم