للمراسلة//sufficientlys@yahoo.com

أول مدونة مصرية تحارب الفساد من داخل المؤسسة وتساعد الوزارة والحكومة والجهات الرقابية في إصلاحها


مرحبا بك آخى الزائر في (صوت مدربين مصلحة الكفاية الإنتاجية والتدريب المهني)

السيد المهند س رئيس المصلحة السادة الزملاء

السادة الزملاء ليس معنى اسم المدونة أنها تخص المدربين فقط بل هي مكان لكل زميل يكتشف فساد في اى منطقة من مناطق المصلحة في جميع أنحاء مصر أو زميل يتعرض لمعاملة سيئة أو حقه ضاع مع حوت من حيتان هذا الزمن فالهدف هو جمع كل من هو تحت مظلة مصلحة الكفاية الإنتاجية فهذا هو المكان الوحيد الذي سيجمعنا إلى ما فية الخير لهذة المصلحة ومحاربة الفساد فيها وتأكد إن رسائلك لا يعلم عنها احد ارسل لنا على sufficientlys@yahoo.com

جميع التعليقات تنشر على الرئيسية دون حذف

اضغط هنا /قانون نظام العاملين المدنيين بالدولة رقم 47 لسنة 1978

للاشترك فى جروب صوت موظفين مصلحة الكفاية الانتاجية على الفيس بوك اضغط هنا


مرحبا بك آخى الزائر في (صوت موظفين مصلحة الكفاية الإنتاجية والتدريب المهني)//




شارك معنا

ارسل لنا على trainers.trainers5@gmail.com

جميع التعليقات تنشر على الرئيسية دون حذف





الثلاثاء، ديسمبر 28، 2010

السيد المهندس /رئيس المصلحة نشكركم شكرا جزيلا

السيد المهندس /رئيس المصلحة
نشكركم شكرا جزيلا علي هذا المجهود الرائع والمتواصل والد ؤوب لتحسين أحوال المدربين والإداريين بالمصلحة 0ولكن لي عتاب بسيط علي سيادتكم
لماذا هذة التفرقة بين أمين المخزن والمدرب0الم يكن أمناء المخازن لهم الحق في رفع مستحقاتهم ومن ثم رفع أحوالهم المعيشية أسوة بالمدربين أليس من حقهم المساواة إذا كانوا متساويين في المؤهل أسوة بزملائهم في الدراسة والتخرج والتعيين والمؤهل والوزارة والمصلحة والقطاع
ماذا استفاد أمين المخزن في هذة الزيادة 20 جنية فقط كنا نود إن تسمعنا فقط كنا نود إن تكون هناك نسبة وتناسب وعدالة في التوزيع كنا نود إن نفرغ لك مايو جعنا من عذاب السنين كنا نود إن نشكو لك ظلما من سوء الإدارة وكثرة العمل وعدم الحصول علي مستحقاتنا المقررة ولكن من الواضح انك أفرغت ما في الجعبة للمدرب فقط ورفعتة في المقترحات من 27 ساعة إلي 42 ساعة إما أمين المخازن فهو من المغضوب عليهم كل ما كان يحلم به أمين المخازن ساعة زيادة لأنة يستحقها ويمكن مناقشة ذلك 0 لماذا هذة الساعة مثلا
اعطيتة صدقة 21 حصة وهذة الحصص تقلل من مستحقاتة ولا تزودها إذا اقتطعت منة الاثابة0اليس هذا ظلما كنا ومازلنا نشكوا من عدم العدالة في توزيع الأجور علي مستوي الوزارات 0 فما بالكم باثنين توأم في قطاع واحد 0اين البعد الاجتماعي الذي ينادي بة السيد رئيس الجمهورية علي أي حال نتمنى إن يصل صوتنا لسيادتكم قبل فوات الأوان ونذكركم بأننا عرضنا جزء من مشاكلنا في مكتب سيادتكم من فترة طويلة بحضور كل من السادة المهندس /مصطفي عبد الرحمن والمهندس مصطفي سليمان وعرفنا سيادتك إننا نعمل للمنطقة وجميع المراكز التابعة لها دون الحصول علي أي ميزة تذكر وبمعني أخر إن المخازن ثلاثة أنواع كل نوع منهم له كمية عمل مختلفة عن الأخر وفي دورتة المستندية ومستحقاتة وليست كل المخازن متشابهة كما إن هناك من المشاكل في العمل والأجر ما يستحق السماع دون وجود الإخوة المدربين اللذين حضروا مع الإداريين للتشويش وإثارة الضوضاء وإسكات كل من يتحدث ولا ندري لماذا حضر المدربين فقد كان لهم يوم علي حدة مع سيادتك أعطيتهم فية حتي ا ارتضوا أتمني إن يصلك صوتي قبل فوات الأوان وشكرا

هناك 5 تعليقات:

  1. أريد أن أوضح لكم أن من يريد أن يختار شخص يمثله لعرض مشكلته يجب أن يكون فاهم ماذا يريد لزملاؤه من مكاسب ولكن أن يأتي شخص لا يريد سوى أن يتكلم فقط فهذا هو الخطأ الجسيم الذي تم عند مناقشة التعديلات الخاصة بالقرار 396 لسنة 2000 فقد حضر زملاء من المراكز يمثلون أمناء المخازن وقد وضح من كلامهم أنهم لا يعرفون شئ عن كيفية الحوار والنقاش الهادئ وأعتبروا أن الصوت العالي هو الذي يأتي بالمطلوب وطبعا كادت الأمور تتعقد تماما لأنهم كان هدفهم المساواة وخلاص مع المدرب مع إختلاف طبيعة العمل وأنهم بالفعل كانوا يحصلون على 3 ساعات إضافية وإثابة خاصة بهم وحدهم كانت 150 جنيه ثم تم زيادتها لتكون 210 جنيه وكان من ضمن ما قمنا كلجنة نقابية أن يتم زيادة هذه الإثابة ولكنهم رفضوا وأصروا على الحصول على حصص إضافية وهذا غير قانوني نهائيا وحاولنا إفهامهم ذلك ولكنهم رفضوا ورضوا أن يحصلوا على 21 حصة وخلاص بس نأخذ حصص مثل المدربين ورغم أننا قلنا نصرف ما هو أكبر ولكن نحاول الآن بعد أن هدأ الجميع أن نطلب كلجنة نقابية أن يكون الساعات الإضافية الخاصة بهم لتكون 4 ساعات إضافية أسوة بالمعاون والذي كان يحصل على 3 ساعات تم زيادتها إلى أربعة وبالتالي يكون هناك منطق في الكلام وكذلك تكون الزيادة من نفس أصل الصرف الذي يصرف لهم وهي ساعات إضافية وقد أوضحنا للجميع أنه سيتم النظر في زيادة قيمة الساعة الإضافية دون غيرها إعتبارا من العام المالي الجديد بإذن الله تعالى 0
    وبالتالي سوف يكون هناك حلول لكل المشاكل وأن يرضا الجميع وللمرة العاشرة نحن كلجنة نقابية لا نفرق بين فئة وأخرى وسوف يتم بحث أي شكوى تظهر في التعديلات التي سوف يتم بحثها جيدا مع السيد المهندس / رئيس المصلحة قبل التنفيذ بإذن الله تعالى وتقريبا كفاية بقه تريقه من بعض الزملاء والتقليل من شأن الموضوع وقد لاحظتم جيدا أنه يوجد جدية في العمل فنرجو السكوت قليلا وعليكم المساعدة في هذا الإنجاز 0

    ردحذف
  2. الاخ الزميل عضو النقابة المحترم
    تحياتي لكل الاخوة الاعزاء
    نعلم جميعا انكم بذلتم من الجهد ماهو مضني ولكن هــذا واجبكم 0 وكنت اتمني ان لانقرا الاالشكر والعرفان ولكن0
    زميلي العزيز لم نختار احد لكي يمثلنا0 وحتي لم نكن علي علم بهذا الاجتماع ولم يرشحنا للحضور احد من السادة المسئولين وكل معلوماتنا عن هذا كلة سماعي من الاخوة اللذين حضروا الاجتماع وفي الحقيقة نحــن لانريدها حصصا ونعلم جيدا ان الحصص لاتصلح للمخازن
    لان هناك مخازن الديوان العام والمخازن الرئيسية لايصح
    فيها حصص حيث انها لاتتبع أي مركز هذا واضح 0
    زميلي 0 الاتعلم ان هناك الكثيرمن السادة المدربين كانوا امناء مخازن وهل تعلم ان الكثير من امناء المخازن مدربين
    وليس كما قال الاخ علاءعضو النقابة انهم لم يجتازوا الدورات لا ياسيدي كانوا يمارسون هذة المهنة بالفعل ولكن ضرورة العمل اجبرتهم علي استلام المخازن بعد موت زميلة
    هل تعلم ياسيدي الفاضل ان امين المخازن ليس لة بديل
    اخي الكــــــــــــــــــــريم
    ارجوا ان تقرا رسالتي جيدا ارجوك0 هناك مخازن تم الغاؤها وهي التي كانت موجودة بالمناطق ونسبت اعمال هذة المخازن الي مخازن اقرب مركز للمنطقة ومن ثم كان
    نصيب منطقة شمال مخازن مركز معادن شبرا ومنطقة الجيزة مخازن مركز الطباعة ومنطقة بحري مخازن مركز طنطا هذا علي سبيل المثال لا الحصر بمعني اخر ان امين المخزن بعد ان كان يعمل لمركزة فقط اصبح يعمل لكل المخازن التابعة لهذة المنطقة يعني اصبحت هذة المخازن رئيسية وليست فرعية
    الموضوع

    منذ ذلك الحين أي من اربعة سنوات ونحن لم نحصل علي مليم واحد من هذة المناطق حتي مستحقاتنا المقررة من الامتحانات لم نحصل عليها وتم صرفها لمن لايستحقها ونرجوا التحقيق في ذلك الامر0 هذا وقد ذهبناالي السيد المهندس /رئيس المصلحة في مكتبة وعرضنا علية الموضوع ووعدنا سيادتة بالنظر في الامر وحتي الان لم نتلقي أي رد ولم يتغير في الامر شئ لذا نرجوا من سيادتكم النظر في هذا الموضوع وتقنينة والفصل بين كل نوع من انواع المخازن لان لكل مخزن كمية عمل وطبيعة دورتة المستندية واعباؤة كما يجب الفرق بين الرئيسي والفرعي و يجب الفرق بين المخازن التي بها رئيس مخازن والتي لايوجد بها رئيس للمخازن 0 واتمني ان يكون لنا لقاء مع السيد المهندس /رئيس المصلحة لمناقشة مشاكلنا التي لاحصر لها
    ونحن يازميلي والمدربين وجهان لعملة واحدة ولكن حضورهم مع الاداريين لم يكن لة بد كماانة اثار الكثير من المشاكل وكنا نتمني ان لايكون الفرق بين المدرب والاداري بهذا الشكل الذي ليس لة مبرر وليس لة طعم ولالون ولا رائحة وكنا نتمني ان تكونوا أعضاء نقابة للجميع
    وكنت اتمني ان يتكلم المدرب باسم امين المخزن ولكن
    اعلم انك مقاتل شرس في الحق وانا اعرفك جيدا من اسلوبك
    ففية بصمتك وحتي لو خرجت علي المعاش فانت في الخلد
    عفوا ان كنت قد اطلت عليك ولكني اعلم مدي سعة صدرك
    شكــــــــــــــــــــــــــرا

    ردحذف
  3. أخي العزيز طالما عرفت من أنا فسوف أتكلم معكم جميعا بكل صدق فأنا لم أرى النوم منذ أن تم تكليفنا كأعضاء لجنة نقابية بدراسة تعديل القرار الإداري رقم 396 لسنة 2000 ونحن نحاول أن نجد كل البدائل التي تؤدي إلى رفع الظلم عن كل الزملاء دون تفرقة وليس كما يفعل الآخرين من سب وشتم ولا يقدم أي حلول منطقية واليوم الجمعة فقد قمت بعمل بعض الجداول التوضيحية لما يصرف لكل زميل وفقا للقرار الإداري سالف الذكر والمقترحات التي يمكن أن تتم عليها لعرض كل ذلك على السيد المهندس / رئيس المصلحة حتى يتم إتخاذ القرار المناسب في هذا الشأن وأنا أعلم جيدا أن سيادته يرحب بأن يكون هناك عدالة بين الجميع وهذا ما نرجوه للجميع كما أنني أحمل أخي وصديقي الأستاذ / بدر عباس بصفته مدير عام الشئون المالية والمنوط به تدبير الموارد المالية التي تكفي هذه التعديلات كما قال له سيادة رئيس المصلحة وقد كنت أمس في لقاء مع زملاء لنا يعملون في إدارات متخصصة بالمناطق التدريبية وكان لهم بعض المطالب أيضا وقد وصلنا إلى شبه إتفاق يرضيهم وسوف يتم عرضه على السيد المهندس / رئيس المصلحة وسيادته كان على علم تام بهذا اللقاء أي أننا نعمل في العلن ولا نخفي أي شئ عن أي أحد وعندما أرسلنا الدعوة لحضور الإجتماع لم نحدد أشخاص بعينهم كما سبق أن تم إتهامنا بذلك وقد تأكد السيد المهندس / رئيس المصلة بنفسه وسأل كل الحضور عن وظائفهم وأماكن العمل وقد وجهت دعوة نيابة عن زملائي أعضاء اللجنة النقابية في هذه المدونة لمن يريد الحضور ليرى بنفسه كيف تتم المناقشة الديمقراطية والعلنية وكيف صبر السيد المهندس / رئيس المصلحة علينا وكيف كان يستجيب لكل الطلبات وبصورة أدهشت الحاضرين 0
    وأخيرا يا زملائي الأعزاء سوف تجدون في زملائكم أعضاء اللجنة النقابية جميعا سعة صدر للإستماع إلى الأراء البناءة وليست الهدامة وأيضا أرجو أن تعلموا أن السيد / بدر عباس نقابي من الطراز الأول ويعمل لصالحكم وهذا ليس نفاق فهو صديقي وأنا أسن منه أي أكبر منه في السن ولكنه أكبر مني في المقام وكلكم إخواني وأصدقائي وتعلمون مدى حبي لكم جميعا وسوف تأخذون حقكم في ظل القيادة الموجودة حاليا وعليكم أن تغتنموا الفرصة وهي تأتي مرة واحدة وإسمحولي الآن أن أترككم في رعاية الله وأنا شخصيا معكم حتى وإن تركت الخدمة بسبب خروجي للمعاش وشكرا 0

    ردحذف
  4. رأس الحكمة مخافة اللة
    يعرف الرجال بالحق .
    زملائي الاعزاء تحياتي لكم جميعا وبعد
    كنا بدون منبر فاصبح لنا منبر . وكنا بدون صوت فاصبح صوتنا مدويا في كل ارجاء المعمورة من مشرقها الي مغربها . فهل انتم مقدرون . شاكرون . فاذا كان الامر كذلك فلابد ان نكون علي مستوي المسئولية فكلمتك امانة . ولابد ان نخاف اللة ومن يخاف اللة يتقية ومن يتقي اللة يجعل لة مخرجا ويرزقة من حيث لايحتسب .

    زميلك اما ان تحملة او يحملك
    زميلي الكريم . لاتجعل اختلافك مع رئيسك او زميلك يفسد الود بينك وبينة واجعل الوداد حبل يربط بيننا جميعا
    يجب علينا ان نتحري الدقة فيما نكتب دون ان يجرح بعضنا البعض ودون ان يقذف او يشتم بعضنا البعض فان ذلك ليس من شيم الرجال . علاقتك بزميلك علاقة عمل ليست علاقة نسب او مصاهرة اوجيرة في المسكن . انما هي علاقة عمل . تربطنا جميعا قوانين ولوائح . من يتعداها يحاسب
    صورتك الحقيقية في نجاحك في عملك وليست صورتك في المرآة كن ناجحا يحترمك الجميع . كم ملتزما يحترمك رؤساؤك . كن ودودا يحبك كل الناس
    اما احوالي الشخصية فانا مسئول عنها امام اللة وليس امام رؤسائي ولا زملائي
    لابد ان يكون لهذا المنبر وقارة. فان للمنابر هزة تقشعر منها الابدان. ارتقي بهذا المنبر ترتقي بنفسك.
    تحية لكم من مركز طنطا

    ردحذف
  5. من العاملين بمركز طنطا الي السيد / المهندس / رئيس المصلحة
    صدق او لاتصدق
    من شهر يوليو سنة 2010حتي الان أي منذ ستة شهور ويزيد لم نصرف مستحقاتنا في في دورات الهندسة في مركز طنطا وقلنا ربما فيش فلوس في المصلحة ولكن قالوا ان الفلوس موجودة
    طيب ياخوانا من المسئول عن هذا التاخير .ولماذا لا يحول للشئون القانونية لمحاسبة المسئول
    كشوف هذة الدورات استهلكت اكثر من 3 رزم ورق تصوير تكتب ثم تعاد مرارا وتكرارا علما بان الكشوف عبارة عن ورقتين فقط ياناس احنا روحنا طلعت واشتكينا للمدير العام ونحن الان نشتكي للعالم كلة
    وحسبنا اللة ونعم الوكيل

    ردحذف