بناء علي تعليمات معالي الدكتورة وزيره ألتجاره والصناعة بتحديد الطالبات للعاملين بمصلحه الكفاية الانتاجيه والتدريب المهني وذلك لتحقيق العدالة ألاجتماعيه لكافه العاملين بالمصلحة وهذه المطالب هي
1. تعين قيادات مدير العموم بالا قدميه ألمطلقه وليس بالاختيار مع حقهم في الدرجات العليا حسب الكفاءة
2. تعديل الهيكل الوظيفي للمصلحة بما يتلاءم مع درجات مدير عام غير قيادي بموظفه كبير اخصائين أو فنين أو كتاب
3. تعين نائب لمدير عام قيادي من مدير عام غير قيادي
4. صرف البدلات ألمقرره لمدير عام غير قيادي طبقا لحكم ألمحكمه ألدستوريه العليا
5. تعين مدير الادرات طبقا للاقدميه ألمطلقه
6. لجان البت في المناقصات وبرامج التدريب سواء نظريه أو عمليه وكذلك المنح ألمشتركه خارجية أو داخليه يتم ندب زوي الاقدميه والخبرة فيها كلا حسب تخصصه من مدربين ومهندسين
7. الترشيح للمنح والبعثات الخارجية حسب الاقدميه كلا في دوره وحسب التخصص المطلوب في ألمنحه أو ألبعثه سواء للمهندسين أو المدربين أو الفئات الاخري من الاجتماعين والادراين
8. تعديل لائحة بند السفر والانتقالات بحيث يتلاءم مع أجور المواصلات
9. تفعل دور التنظيم والادراه في القرارات الخاصة بالوصف الوظيفي لكل درجه وكذلك في التعيينات علي إن تكون الاولويه لأبناء العاملين للدرجات ألخاليه
10. تجهيز الاستراحات بالمناطق والادرات ألعامه مع أدميه العاملين بالمصلحة
11. تحديد مفهوم وتفسير الأعمال إلي يتم التكليف بها من قبل السلطة المختصة إن تكون محدده طبقا لنص قانون العاملين مع تفعل ألماده 46 من القانون 47 لسنه 1978 في صرف المقابل المادي في حاله تكليف بالإعمال ألسابقه
12. يتم التحقيق في التظلمات من قبل السلطة المختصة للشؤون ألقانونيه في هذه التظلمات وعدم إرسالها للجهة المشكو في حقها علي إن يحاسب صاحب التظلم في حاله التشهير أو الادعاء الكاذب وان ترسل طبقا للتسلسل القانوني
13. الحد من إهدار المال العام بالمأمويارت التي تهدر المال العام
14. تفعيلة التفتيش المالي للمخالفات ألجسيمه التي تضر بالمال العام
15. عدم التجديد لمدير العموم في حاله توقيع عدد 3 جزاء اللوم أو التنبيه من بداية تعينه بدرجه مدير عام
16. مراعاة كافه الفئات الاخري من العمال والخدمات ألمعاونه وصرف مقابل مادي بما يتناسب مع الحارسات ألليله بمكافئه تعادل مكافئه امتحانات الدبلوم مع محاسبه المقصرين فيها
وهذه المطالب مازالت مفتوحة لمن يقترح أضافه عليها بما يحقق العدالة للجميع
توصيل صوت مدربين موظفين أداريين وماليين ومهندسين ومدرسين وعمال خدمات معاونة وحراسة وأمن مصلحة الكفاية الإنتاجية لكل مسئول في مصر لم يكن لنا صوت من قبل لن نصمت ولن نجعل مصيرنا في يد قله من المنتفعين أصحاب المصالح فمصلحة الكفاية ألإنتاجية قائمة على العاملين بها كيف لن يكن لنا صوت يحمينا ويدافع عن الظلم الذي يقع علية حتى نكون نقابتنا هنا ********************************************** كل ما يكتب هنا لدينا المستندات الخاصة به ونحن لا نلقى بالتهم جذافا
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق