للمراسلة//sufficientlys@yahoo.com

أول مدونة مصرية تحارب الفساد من داخل المؤسسة وتساعد الوزارة والحكومة والجهات الرقابية في إصلاحها


مرحبا بك آخى الزائر في (صوت مدربين مصلحة الكفاية الإنتاجية والتدريب المهني)

السيد المهند س رئيس المصلحة السادة الزملاء

السادة الزملاء ليس معنى اسم المدونة أنها تخص المدربين فقط بل هي مكان لكل زميل يكتشف فساد في اى منطقة من مناطق المصلحة في جميع أنحاء مصر أو زميل يتعرض لمعاملة سيئة أو حقه ضاع مع حوت من حيتان هذا الزمن فالهدف هو جمع كل من هو تحت مظلة مصلحة الكفاية الإنتاجية فهذا هو المكان الوحيد الذي سيجمعنا إلى ما فية الخير لهذة المصلحة ومحاربة الفساد فيها وتأكد إن رسائلك لا يعلم عنها احد ارسل لنا على sufficientlys@yahoo.com

جميع التعليقات تنشر على الرئيسية دون حذف

اضغط هنا /قانون نظام العاملين المدنيين بالدولة رقم 47 لسنة 1978

للاشترك فى جروب صوت موظفين مصلحة الكفاية الانتاجية على الفيس بوك اضغط هنا


مرحبا بك آخى الزائر في (صوت موظفين مصلحة الكفاية الإنتاجية والتدريب المهني)//




شارك معنا

ارسل لنا على trainers.trainers5@gmail.com

جميع التعليقات تنشر على الرئيسية دون حذف





السبت، أبريل 23، 2011

بسبب تجاهل رئيس المصلحة المهندس مصطفى سليمان يتقدم باعتذار عن منصب شئون المناطق

تردد في الآونة الأخيرة إن المهندس مصطفى سليمان تقدم باعتذار عن مركزية التدريب ويقال إن السبب الاساسى لهذا الاعتذار الاختلاف في وجهات النظر في أسلوب التعامل في الكثير من القضايا
مما يتسبب في تعطيل الكثير من إعمال المصلحة والتخبط في القرارات والملاحظ إن المهندس مصطفى سليمان قليلا ما يرافق رئيس المصلحة في اى من الزيارة بسبب برغبة مصطفى سليمان في استعمال العصا لمعالجة المشاكل ورئيس المصلحة يفضل الجزرة اى التهدئة لحل المشاكل حتى لو بالتسويف والتأجيل أو الحل أحيانا

هناك 7 تعليقات:

  1. // سؤال موجه للسيد المهندس / رئيس المصلحة
    // سؤال موحه للسادة / بالمناطق ومراكزها
    // سؤال موجه للسادة / المدونين
    * هل يمكن اختيار مدير عام منطقة بالانتخابات ؟
    نأمل الاجابه .. وكأنه استطلاع رأى ....
    وشكر جزيلا ...

    ردحذف
  2. لم لا كفانا قهرا وكبتا

    ردحذف
  3. زملائى الأعزاء السادة الآفاضل موعدنا مع الصادق فهو صادق مع الناس جميعا لأن هدى الاسلام الذى تغلغل فى كيانة علمة أن الصدق رأس الفضائل وأس مكارم الأخلاق وهو بالتالى يهدى الى البر المفضى بصاحبة الى الجنة فى حين يهدى الكذب الى الفجور المفضى بصاحبة الى النار كما اخبر بذلك رسول اللة صلى اللة علية وسلم بقولة ( ان الصدق يهدى الى البر وان البر يهدى الى الجنة وان الرجل ليصدق حتى يكتب عند اللة صديقا وان الكذب يهدى الى الفجور وان الفجور يهدى الى النار وان الرجل ليكذب حتى يكتب عند اللة كذابا ) ومن هنا كان المسلم الحق صديقا يتحرى الصدق فى اقوالة وافعالة وانها لمرتبة عالية كريمة أن يكتب الانسان عند ربة صديقا معا للرسالة القادمة المسلم لايغش ولايخدع ولايغدر وشكرا لكم جميعا

    ردحذف
  4. زملائى الأعزاء السادة الآفاضل مع اول رسالة فى موضوع آخر وهو ( مفهوم المتابعة ) المتابعة follow-up وظيفة من وظائف الادارة وهى تهتم بالتحقق من مدى مطابقة النتائج الفعلية للنتائج المخططة ولذلك تعنى المتابعة تحديد حجم المشاكل واى مشكلة فى ابسط مضمون لها هى فرق بين انجاز مستهدف وانجاز فعلى والانجاز المستهدف يصاغ عادة فى صورة خطة واذا لم تكن هناك للعمل أى عمل خطة فلن تكون هناك مشاكل بمعنى انة لن يتسنى معرفة مااذا كان العمل يسير بطريقة مرضية ام لا المتابعة بالمفهوم السابق تعتبر وظيفة منفصلة عن وظيفة التوجية direction الا انها لازمة لها لان التوجية فى صورة اصدار قرارات لن يتسنى ممارستة اذا لم تكن المشاكل واضحة ومحددة وان التحديد الفورى بدون ابطاء للمشاكل بشكل واضح ليمثل صلب وظيفة المتابعة ولما كانت وظيفة الرقابة تعنى اتخاذ قرارات محسنة للاداء فان الرقابة كهدف تتطلب عدم الفصل بين وظيفة الرقابة ووظيفة التوجية وبالتالى فان المتابعة ترتبط ارتباط وثيقا بالرقابة وذلك من خلال مجموعة من الاساليب الادوات والمقاييس الرقابيةcontrols التى عادة ما تشكل صلب تقارير المتابعة معا للرسالة القادمة مع ( تقارير المتابعة ) وشكرا لكم جميعا

    ردحذف
  5. // امال ايه حكاية لسانك دى وضرب الجزم وامك اسمها حنفى ياعم ابو اسلمان .
    * فاكر قصة الثعلب المكار فى الابتدائية اخذناها زمان
    وهو على ما افتكر ( برز الثعلب يوما فى ثياب الناكسين ..... (حد يكمل الباقى ) وهو من امكر الماكرين .
    * ياعم ابو سليمان : القول يصدقه العمل وليست سبحة وحفظ كم حديث وكم آية قرآنية تستخدمهم وقت اللزوم كأدوات او عدة .. خليك ناصح وذكى .. اديك شايق الاطة وايامة م / نهال ولا الاستاذ / مصطفى عبد الرحمن والاستاذ / محمود كمال ..لكن لسانهم يعف عن الغلط او التطاول على الناس .
    * ياعم ابو سليمان اسلوب حضرتك لا ينفع فى مصلحة حكومية .. ينفع فى عزبتك .. وليس بالصواب فاذا كانت هناك قوانين تحكمنا بالمصلحة ..فأين رب العباد من تطاولك على الناس .
    * يا عم ابو سليمان اسلوبك هذا لا ينفع ولو كنت مقاول انفار علشان لو حبة صعايدة تهورت عليهم يهروك ضرب .
    * ارحم نفسك ؟؟؟؟؟؟؟ ربنا يرحمك ويرحمنا ؟؟؟؟؟
    ******** فاصل ***************
    // وحتى لا نكون ظالمين لك على طول الخط : انه لو كان سبب خلافاتك مع القيادة الجديدة ثورتك على الظلمة بالمصلحة والمفسدين بها ولم تجد سندا حسب ما عندنا من معلومات ولكن كان عليك ان تتريث بدلا من تهميشك والتصيد لك ....
    * ممكن تدافع هن نفسك آسف اذا كنت قاسى فى كلامى لكن الحقيقة مرة دائما واتمنى ان ترد على ما بعد الفاصل
    وشكرا ...

    ردحذف
  6. خير ما فعل

    عقبال الباقى ومعاهم ...سيادة المشتشار

    الحلابنتيشى ...اللى مش عربى .. ولا مصرى حتى

    ردحذف
  7. يا عمنا يباع المتابعة والتوجيه وكلمتيبن انجليزى
    * ياترى حضرتك بتخاطب ناس من بنجلاديش ولا من بلاد الواق الواق .
    ياسيدى كله عارف المتابعة بتعمل ايه
    ياسيدى كل عارف التوجيه بيعمل ايه
    * بلاش نضحك على بعض بصراحة المتابعة على وجه الخصوص المفترض تلعى ولو انت نهندس حرام عليك دفن نفسط فى هذه الادارة ... ليه ..
    // ببساطة كل عملها الطلبة توزع نفسها على الشركات والباقى خطة .. آسف فى التعبير ( هوه خالتى هنا ولا روحت ) فى الغالب خالتى روحت .
    * وارجوك لا تتضايق منى لكن الحقية دائما مرة ومفيش أمر من كده .. واما عن التوجيه فهم امر منكم بكثير فقط على آخر العام تلاقيهم مبحلقين عنيهم علشان فلوس الامتحانات وخلصنا .
    وشكرا ..

    ردحذف